1.持續推動職業安全衛生管理系統，擬訂(修訂)職業安全衛生管理計劃與危機應變管理，規劃、監督各部門之職業安全衛生稽核管理及實施。
2.辦理新進及在職員工職安相關教育訓練及法令宣導。
3.實施危害性化學品管理，危險性設備及有害因子作業之定期檢查、重點檢查、作業檢點、安全巡檢及安全衛生稽核事項與相關人員派訓，並規劃執行作業環境監測。
4.規劃及監督承攬業務管理。
5.實施設備自動檢查，並依職業安全衛生設施規則規定辦理。
6.召開職業安全衛生委員會、提供有關職業安全衛生管理資料及建議，協助醫院查核及醫院評鑑。
7.其他有關職業安全衛生管理事項宣達及辦理。
8.主管機動性調派工作。

學歷：大學以上職業安全衛生相關科系畢業。
經歷：具二年以上醫院職安管理經驗者尤佳。
專業證照：甲級職業安全/衛生管理技術士或具職業安全/衛生管理師資格。

【薪資福利說明】
★雇用身份：正職人員
  ☑正式任用約37,910(無年資採計)~42,755元/月(採計5年年資)試用期薪資另計
 　 ★含非醫師績效獎金(每月變動)
      ★曾任院外醫學中心或區域醫院相同職務者，可申請採計年資，最高可達5年
  ☑外加各項年度獎金，每年約20~21萬元
 　 ★暑假津貼4,300元~5,100元不等
 　 ★年終獎金1.5個月
 　 ★考核獎金(視個人工作表現)
 　 ★醫療盈餘獎金(視醫院營運及個人工作表現)
  ☑年薪可達65~72萬元！
 　 ★包含每月薪資、非醫師績效獎金、年度獎金、值班費
  ☑個人年度考核達標調每年調薪

※年度獎金以當年度醫院實際營運狀況及個人工作表現進行分配，上述金額係以前一年度盈餘分配及完整在職情況作預估

★各類福利獎金：
   高醫體系醫院就醫優待(含眷屬)➔全國最優!!!!!
   生日禮金、福利金補助(含生產、結婚、住院、教育補助及育兒津貼)、
   員工旅遊、員工家庭日、新進員工座談會…等

-履歷表格式請填寫完整，若填寫不完整者均不受理與退件。
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